2014年9月，山西华普检测技术有限公司在山西转型综改示范区学府园区（原山西省太原市高新区）注册成立，同年12月取得山西省质量技术监督局评审批准的CMA资质，随后被山西省环保厅首批认定许可承接环境监测及检测业务。目前，华普检测已经发展成为山西省检测行业的龙头企业，在国内检测领域有一定的知名度和公信力，现为很多环境污染案件取证时的指定检测机构。

公司邮箱：hpjchr2014@163.com

公司地址：太原市高新区环能科技大厦/太原市阳曲县现代大道华普检测工业园区。

岗位需求表

企业应聘流程：

1、筛选简历：通过招聘网站发布招聘信息或者到人才市场进行现场，从而收取一定数量的简历，从中筛选符合公司招聘岗位基本要求的人员，并通知其进行面试，一般面试在一天统一进行；

2、初试：由人事部招聘工作负责人对被通知人员进行初试，详细了解应聘者的资料及对工作经历等基本条件，依据面试情况，推荐初试通过人员参加复试；

3、复试：由部门负责人、人事部负责人、部门分管副总对参试人员进行复试，对其工作技能、专业知识、个人职业规划等内容进行深入了解，作出最终录用意见。

4、由人事部通知人员面试结果，并与其就预录用各项时宜（包含如下内容健康体检、入职资料、薪资标准等，但不仅限于此）进行沟通交流，面试人员应按要求如实的准备资料；

5、入职审核：待录用人员持各项资料手续至公司人事部进行资料审核，资料真实无虚假，符合入职录用条件的按流程由人事部组织进行入职录用手续办理。